东阿县城市管理局:“五项措施”狠抓队伍建设

 

       东阿县城市管理局以“执法为民，服务为先”为理念，从抓队伍素质和形象入手，精心构建文明和谐、群众满意城管。

 

        一是抓教育培训，提高综合素质。采取集中学习和分口学习的方式，定于每周一上午为党员学习日，队与队之间进行执法经验交流，组织人员深入学习共产党党章党规和相关业务只是，进行执法培训，规范执法程序，定期对学习效果进行考试验收。

 

       二是抓制度落实。通过狠抓规章制度的落实，做到靠制度管人，按制度办事，用制度规范行为，增强了执法人员的依法行政、规范执法、文明执法意识。

 

       三是抓执法程序。在执法过程中严格执法程序，坚持以事实为依据，以法律为准绳，采取教育和处罚相结合的原则，倡导教育先行，服务为主，依法行政。截止目前，无一起违反执法程序的案件发生。

 

        四是落实案卷评查制度。每月月底由局法制办对各中队执法案卷进行细致全面评查，其评查结果纳入到当月各中队“三化”（规范化、程序化、精细化）考评成绩。

 

        五是抓长效管理。采取切实管理方式，加大城市管理力度，为广大市民营造整洁优美、文明舒适的工作生活环境。

 

        （贺琳琳）