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【检察文化品牌展播】济南章丘:泉心匠魂 以检育人

时间:2024-12-07 13:19:38  来源:澎湃新闻  作者:
  12月7日,省检察院举办了第三届全省检察机关检察文化品牌征集展示活动,经评审,评选出第三届全省检察机关十佳文化品牌。此次入围的检察文化品牌从不同视角展示了全省检察机

   12月7日,省检察院举办了第三届全省检察机关检察文化品牌征集展示活动,经评审,评选出第三届全省检察机关十佳文化品牌。此次入围的检察文化品牌从不同视角展示了全省检察机关红色血脉的赓续、优秀办案团队的锻造、先进工作机制的总结、精品案例故事的提炼等,展现了全省检察文化工作的新成果、新成效。10月17日起,省检察院推出【检察文化品牌展播】专栏,以飨读者。济南章丘:泉心匠魂 以检育人kKv法治快讯网

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  青年兴则国家兴,青年强则国家强。青年干警是检察事业发展的生力军,青年干警的素质、状态如何,决定着检察事业接续发展的质量。近年来,济南市章丘区检察院认真贯彻落实最高检、省市检察院关于检察队伍建设的部署要求,着力打造以“泉匠青锋”为核心的青年检察文化品牌,分阶段、全周期培养高层次检察人才,使更多优秀青年检察人才脱颖而出。“泉匠青锋”青年检察文化品牌建设成果丰厚、成效显著。截至目前,该院40岁以下青年干警共35人。其中,3人荣获全国检察业务标兵、能手称号,18人获得全省检察业务标兵、能手称号,27人获得全市检察业务标兵、能手称号,4人入选省级检察人才库,22起案件被最高检、省市检察院评为典型案例,整体工作持续走在全市检察机关前列。搭建七大活动平台“泉匠青锋”寓意青年干警扎根章丘,接受泉水的滋养,传承铁匠精神,逐步成长、成熟、成才,实现全面发展。本着“干什么学什么、缺什么补什么”原则,针对青年干警在大局观念、案件办理、综合文字、理论研究、统筹协调等方面的短板和不足,搭建七大活动平台,定期轮流组织开展活动,支持青年干警挑大梁、当主角,实现青年干警的自主管理、主动成长。“案例讲述会”由资深检察官以讲述办案故事,复盘案件办理,分享办案心得、办案技巧等方式,引导青年干警以“求极致”的精神办好每一个案件。“文字训练营”采取小班教学、专家讲授、学员交流、互动答疑、实战练兵等形式,帮助青年干警打牢写作功底、提升履职能力。“青年展示台”定期开展形势政策辅导授课、实践锻炼、专题调研,引导青年干警了解和熟悉检察系统外各领域工作,提高青年干警从全局高度、用长远眼光观察形势、分析问题的能力。“课题攻坚组”以“小组化”“项目化”“课题化”方式,引导青年干警参与理论研究,把检察理论研究培养成为青年干警推动工作的方法、习惯。“创新孵化站”以课题化形式,充分发挥每名干警的优势,着力解决创新中卡点不准、信息不畅、转化不快、效果不好等难题,实现创新能力最大化。“典型案例汇”先后邀请近20位省内、外具有丰富办理和撰写指导性案例、典型案例经验的检察业务专家定期授课,帮助青年干警树立培育典型案例意识,提升办理典型案例、撰写典型案例、申报典型案例的水平。“演讲辩论队”邀请全国、全省优秀公诉人为青年干警授课,定期组织演讲辩论活动,在实战演练中,进一步夯实青年干警理论功底,培养青年干警敏捷的应变能力、严密的逻辑思维、一流的口才表达能力,打造复合型检察人才队伍。实行成长导师制度用优秀人才培养更优秀的未来人才。“泉匠青锋”巧用“人才嫁接法”,针对已经成熟成才的先进典型,注重发挥其示范带动作用,实行成长导师制,一对一“蹲苗育才”。成长导师主要以该干警所在部门,获得省级以上业务标兵、能手的干警为主,便于近距离观察和培养青年干警。该项制度的出台使青年干警成长形成良性循环,各级标兵、能手不断涌现,形成了优秀人才的“共生效应”“传导效应”。全国未成年人检察业务标兵刘芳芳,带出了全省未成年人检察业务能手姜继红;全国检察机关案件管理业务能手魏璐,带出了全国检察业务分析研判能手型人才姜颖;全省检察机关优秀侦查员张军,带出了全省刑事执行检察业务标兵、全省派驻检察业务标兵王萧;全省十佳公诉人张晴,带出了全市公诉业务能手马玉晓、张锦……实施“一人一档”把“泉匠青锋”作为培养干部、观察干部的平台,实施“一人一档”跟踪成长信息,实现精准画像,从“活动参与度”“效果转化度”两方面,对青年干警参与“泉匠青锋”活动进行跟踪考察,考察青年干警参与活动次数、发挥作用等情况,同时考察青年干警通过参与活动形成指导性案例、典型案例、理论文章、工作创新、表彰奖励等情况。根据个体差异,分别制定青年干警短期、中期、长期培养规划,以“实干、实绩、担当”为导向,对政治素质好、实绩突出、群众公认、条件成熟的青年干警委以重任。2022年以来,院党组共提拔“85”后党组成员1名、晋升“80”后四级高级检察官4名、26名青年干警职级得到提升,进一步激励了全院干警抖擞精神,形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的生动局面。建功新时代,奋斗新征程。“院党组将继续牢固树立‘以检育人、人才强检’理念,持续擦亮、做强章丘检察‘泉匠青锋’青年检察文化品牌,把检察人才培养作为基础性、战略性工程来抓,进一步推动实现培养人才与发挥人才辐射作用的良好格局,为新时代检察工作现代化提供坚强人才保证和智力支撑。”党组成员、政治部主任黄迎迎表示。kKv法治快讯网

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