招远市公安局利用典型案件,特别是发生在民警身边的违法违纪案件,作为反面教材开展警示教育,坚持常态化,警钟长鸣,增强警示教育效果。 |
招远公安“五项措施”筑牢民警拒腐防变思想防线5cZ法治快讯网
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法治山东网招远讯(特约记者 张国忠 通讯员 李桂波)招远市公安局利用典型案件,特别是发生在民警身边的违法违纪案件,作为反面教材开展警示教育,坚持常态化,警钟长鸣,增强警示教育效果。
查。查处是最好的警示。只有惩治有力,教育才有说服力,监督才有威慑力。市局坚持“零容忍”,对受理的举报案件全部进行调查,今年已查处违规、违纪问题8起,对7个单位、1名个人全局通报批评,对1名个人诫勉,禁闭2人次,形成了有力震慑。
谈。谈话提醒是有效的预防措施。针对群众有反映,线索不清晰、以及发现的苗头性问题,由纪检监察部门及时并积极应用约谈提醒、诫勉谈话的方式,对有关人员谈话提醒,队伍发生问题的,对负责同志诫勉谈话,或采取组织措施,调离岗位或停止执行职务。今年已约谈民警16人次,诫勉谈话3人次,通过扯袖子、咬耳朵、红红脸、出出汗的方式,对有关人员敲打提醒,实现了关口前移,防患未然的效果。
讲。开展廉政宣讲。集中进行警示教育是促进相互监督的有效手段。为促进全体民警相互监督、相互提醒,今年已开展了2次集中教育活动、2次公安局长上党课活动,通过分析公安机关反腐倡廉建设面临的形式、任务,通报受到刑事追究、责任追究的民警案例,剖析民警违法违纪的成因,以及领导干部失察、漏管等问题,使广大领导干部和民警受
到教育。特别是通过预防职务犯罪专题讲座,广大民警了解了当前职务犯罪的新特点,明确了如何预防和远离职务犯罪问题,达到了良好的教育防控效果。
建。建成警示教育阵地。不间断的开展警示教育是比较直接有效的途径。去年初,市局召开党委会,专题研究警示教育基地建设,通过参观考察,吸收各地好做法,争取专款120余万元,于去年底,在看守所建成建筑面积350平米,集警示教育和教育培训于一体的廉政教育基地,利用刊版、现代媒体、声光电、廉政动漫等形式,把党的优良传统、公安机关廉政文化、违法违纪案例等进行直观展示,使参观民警如身临其境,心灵上受到震撼,时时保持对法纪的敬畏。争取专款30余万元,在基层所队大厅醒目位置安装LED屏、建设廉政文化长廊,精选廉政图片、格言,借助所队LED屏、廉政文化长廊等载体,多渠道地把廉洁从警元素根植于民警思想中,在耳濡目染中筑牢民警廉洁执法的思想基础。截止9月底,共开展警示教育6场次,620人次受到教育诫。及时用公安系统内的违法违纪案例警诫全体民警,是开展警示教育最直接、最有效的方法。一方面在本局网页开辟“清风竹影—招远市公安局廉政教育基地”网站,定期转载违法违纪案例、警示教育片,忏悔录等,对民警进行教育,做到网上基地教育内容时时更新,民警时时受到教育。另一方面,组建民警微信群,用微信发送“警鉴”进行警示教育的新方法,把编发的“每周警鉴”及时推送到民警手机上。同时,市局纪委民警具体负责,通过互联网搜集下载近期发生的民警违法违纪案例,分期发布,在广大民警中引起强烈反响。
通过富有成效的警示教育工作,在全体民警思想上筑起一道防火墙,最大限度预防和减少了违法违纪问题的发生。截止9月份,市局纪委督察受理有效投诉69件,同比下降12、7%。
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